Altos cargos. Guía práctica para entrar, ejercer y dejar de ocupar posiciones
Claves para entender los derechos, obligaciones y responsabilidades de quienes asumen funciones de dirección, desde la incorporación hasta la salida.
Asumir un puesto de alta responsabilidad implica tomar decisiones que pueden comprometer tanto el futuro de la empresa como el patrimonio y la trayectoria del profesional. Sin embargo, no todos los cargos directivos están sujetos al mismo régimen jurídico ni cuentan con las mismas garantías. Conocer el alcance de esa relación desde el principio resulta esencial para negociar las condiciones de incorporación, ejercer el cargo y preparar una salida ordenada.
Este informe, elaborado por MAIO Legal, recorre las tres etapas de la relación entre el alto cargo y la compañía: entrada, ejercicio y salida. Analiza cuestiones como la retribución y los pactos contractuales, los deberes y responsabilidades asociados a la toma de decisiones, los mecanismos de protección y las condiciones del cese. El estudio incorpora, además, las experiencias de dos altos directivos que comparten sus retos y aprendizajes al frente de sus organizaciones.
Descárgalo para conocer qué conviene negociar antes de asumir el cargo, cómo gestionar los riesgos durante su ejercicio y qué obligaciones pueden mantenerse una vez finalizada la relación.
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Autores del estudio
Ángela Toro
Socia del área laboral de MAIO Legal
atoro@maiolegal.com
Concha Martín
Socia del área Laboral
cmartin@maiolegal.com
Marco Bolognini
Socio de las áreas Bancario y financiero, Fusiones y Adquisiciones, y Mercantil y societario
mbolognini@maiolegal.com
Ángel Vallejo
Socio de las áreas Marítimo y transporte, Procesal Civil, y Seguros
avallejo@maiolegal.com
Elisa de la Nuez Sánchez-Cascado
Socia del área de Público
edelanuez@maiolegal.com
Mariña Vázquez Rodríguez
Directora del área Laboral
mvazquez@maiolegal.com
Elena Martín Ballestín
Senior del área Laboral
emartin@maiolegal.com
Marta Cámara
Socia del área Laboral
mcamara@maiolegal.com